Работа: специалист в Кабардино-Балкарской республике, 46 вакансий

Задачи, которые ждут:​​​​​​​

• Координировать работу по охране труда, в соответствии с государственными стандартами;
• осуществлять контроль соблюдения требований по охране труда;
• организовывать обучение работников по вопросам охраны труда;
• согласовывать разработанные руководителем инструкции по охране труда;
• осуществлять взаимодействия с государственными органами контроля и надзора;
• осуществлять организацию и проведение периодических медосмотров.​​​​​​​​​​​​​​

Тебе к нам, если есть:

• Высшее образование в области охраны труда;

...

Мы предлагаем

• Работу из дома
• График сменный 2\2 по 12 часов (смены с 12:00 до 00:00, 13:00 до 01:00)
• Средний доход от 51000 (40000 оклад + премия) + надбавку за работу после 22-00, двойную оплата в праздничные дни, возможность брать дополнительные часы
• Оформление по ТК с 1-го дня обучения
• Поддержку на каждом из этапов обучения и на самостоятельной работе
• Оплату

...

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ с 1 рабочего дня в штат Компании;
• Оплачиваемый отпуск, расширенная программа ДМС;
• Высокий уровень дохода: оклад+ ежемесячная премия;
• Оплата корпоративной мобильной связи;
• Корпоративные мероприятия и подарки за счет компании;
• Обучение и поддержка на старте;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу с 9:00 до 17:00, перерыв на обед - 48 минут.

...

Обязанности:

• Планирование проектов развития и модернизации технической инфраструктуры;
• Разработка технических решений по нетиповым проектам;
• Обеспечение процесса согласования и утверждения разработанных инженерно - технических решений по нетиповым проектам;
• Разработка технической документации для ранее не оказываемых дополнительных сервисов, параметров услуг;
• Сопровождение реализации клиентских проектов В2В и В2G и т.д.

Для этого необходимо:

• Высшее образование;
• Уверенный пользователь ПК;
• Опыт работы в сфере телекоммуникаций

...

Вакансия компании ООО "ГОРЯЧИЕ КРЕНДЕЛИ "СЕВЕР"

На протяжении 20 лет наша компания устойчиво развивается и растет.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
• Организация и контроль воинского учета сотрудников.
• Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством.
• Ведение личных дел сотрудников и актуализация данных в кадровой системе.
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадровой политики компании.

...

Что мы предлагаем:

• Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы;
• График работы 5/2;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи;
• Забота о сотрудниках:
  • Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников

...